Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Dies ist ein Internetauftritt der Peek & Cloppenburg KG, Düsseldorf, deren Häuserstandorte Sie hier finden.


Alles im Überblick

Beginn: jeweils zum 1. April und 1. Oktober
Dauer: 18 Monate
Anzahl der Plätze: 10 - 15 pro Jahr
Bewerbungszeitraum: 4 - 6 Monate vor Programmbeginn
Schwerpunkte: Einkauf oder Verkauf
Eingangsvoraussetzungen: Bachelorabschluss (Schwerpunkt Einkauf/Verkauf) oder Masterabschluss, relevante Praktika, Auslandserfahrung und außeruniversitäres Engagement
Beginn: jeweils zum 1. April und 1. Oktober
Dauer: 18 Monate
Anzahl der Plätze: 10-15 pro Jahr
Bewerbungszeitraum: 4-6 Monate vor Programmbeginn
Schwerpunkte: Einkauf, Verkauf oder Zentrale
Eingangsvoraussetzungen: Bachelorabschluss (Schwerpunkt Einkauf/Verkauf) oder Masterabschluss (Zentrale), relevante Praktika, Auslandserfahrung und außeruniversitäres Engagement

Mit dem Traineeprogramm bei Peek & Cloppenburg




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VOM TRAINEE ZUR FESTANSTELLUNG


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Recruiter kennen

  • Frühe Verantwortungsübernahme
    Bereits als Trainee Einkauf oder Verkauf leitest du selbstständig eine Verkaufsabteilung. Du bist dafür verantwortlich, dass alles rund läuft: von der Mitarbeiterführung über die Verkaufszahlen bis zur Umsatzentwicklung.
    Persönlicher Mentor
    Während des Traineeprogramms unterstützt dich ein erfahrener Kollege von P&C als persönlicher Mentor. Regelmäßige Feedback- und Laufbahngespräche sowie Networking-Veranstaltungen fördern deine persönliche Entwicklung und helfen dir, deine ehrgeizigen Ziele zu erreichen.
  • Maximale Übernahmechancen
    Führungspositionen besetzen wir bevorzugt mit Mitarbeitern aus den eigenen Reihen. Daher hast du im Anschluss an das Traineeprogramm beste Chancen als Junior Buyer oder Store Manager bei P&C einzusteigen.
    Deine Benefits
    Als Trainee profitierst du nicht nur von ausgezeichneten Karriereperspektiven, sondern auch von vielen attraktiven Zusatzleistungen wie 25%-Rabatt auf deinen Einkauf bei P&C sowie kostenlosen Sportkursen und Kulturangeboten.
  • Attraktives Gehalt
    Trainees werden bei P&C überdurchschnittlich gut bezahlt. Mit welchem Gehalt du konkret einsteigst, hängt natürlich von deinen Eingangs-voraussetzungen wie deinem akademischem Abschluss ab.
    Bester Teamspirit
    Die Einführungsphase erleichtert dir den Einstieg und du knüpfst Kontakte zu deinen Trainee-Kollegen. Gemeinsam steuert ihr Richtung Erfolg. Als Nachwuchs-Führungskraft erwarten wir von dir, dass du unser Führungsverständnis teilst, aktiv mit deinen Mitarbeitern zusammenarbeitest und das Miteinander in deinem Team förderst.
  • Frühe Verantwortungsübernahme
    Bereits als Trainee Einkauf oder Verkauf leitest du selbstständig eine Verkaufsabteilung. Du bist dafür verantwortlich, dass alles rund läuft: von der Mitarbeiterführung über die Verkaufszahlen bis zur Umsatzentwicklung. Als Trainee in der Zentrale bringst du deine Fachkompetenz ein und managst herausfordernde Projekte in Eigenregie.
  • Persönlicher Mentor
    Während des Traineeprogramms unterstützt dich ein erfahrener Kollege von P&C als persönlicher Mentor. Regelmäßige Feedback- und Laufbahngespräche sowie Networking-Veranstaltungen fördern deine persönliche Entwicklung und helfen dir, deine ehrgeizigen Ziele zu erreichen.
  • Maximale Übernahmechancen
    Führungspositionen besetzen wir bevorzugt mit Mitarbeitern aus den eigenen Reihen. Daher hast du im Anschluss an das Traineeprogramm beste Chancen als Fashion Buyer, Store Manager oder Headquarters Expert bei P&C einzusteigen.
  • Deine Benefits
    Als Trainee profitierst du nicht nur von ausgezeichneten Karriereperspektiven, sondern auch von vielen attraktiven Zusatzleistungen wie 25%-Rabatt auf deinen Einkauf bei P&C sowie kostenlosen Sportkursen und Kulturangeboten.
  • Attraktives Gehalt
    Trainees werden bei P&C überdurchschnittlich gut bezahlt. Mit welchem Gehalt du konkret einsteigst, hängt natürlich von deinen Eingangsvoraussetzungen wie deinem akademischem Abschluss ab.
  • Bester Teamspirit
    Die Einführungsphase erleichtert dir den Einstieg und du knüpfst Kontakte zu deinen Trainee-Kollegen. Gemeinsam steuert ihr Richtung Erfolg. Als Nachwuchs-Führungskraft erwarten wir von dir, dass du unser Führungsverständnis teilst, aktiv mit deinen Mitarbeitern zusammenarbeitest und das Miteinander in deinem Team förderst.
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VOM TRAINEE ZUR
FÜHRUNGSKRAFT

Ein Traineeprogramm im Einkauf oder Verkauf? Vor deiner Bewerbung musst du dich entscheiden. Du bist noch unsicher? Dann schau dir jetzt die Videos an und erfahre, welche Aufgaben und Zielpositionen dich nach dem Trainee erwarten. 

2 Phasen, 2 Schwerpunkte, 2 Karriereziele: Jetzt mit einer steilen Karriere als Führungskraft durchstarten: mit unserem 18-monatigen Traineeprogramm mit Schwerpunkt Verkauf oder Einkauf.

Budgets verantworten und Kollektionen ordern, eine Abteilung und ein Verkaufsteam führen – als Trainee trägst du bei uns früh Verantwortung.

KARRIERE VON 0 AUF 100
IN 18 MONATEN.

Ein Programm. 
Viele Karriere-perspektiven.

Ein Programm. Viele Vorteile.

Das steckt drin im Abiturientenprogramm zum Handelsfachwirt (m/w):

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2 KARRIEREZIELE — 2 SCHWERPUNKTE

EINKAUF

Junior Buyer (m/w/d)

Du hast ein Gespür für Mode und ein Faible für Zahlen? Du interessierst dich für die Qualität von Stoffen und verfügst über ein ausgeprägtes Verhandlungs-geschick? Dann mach als Fashion Buyer deine Leidenschaft für Mode zum Beruf. Dein Weg ans Ziel: das Traineeprogramm Einkauf.

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6 GUTE GRÜNDE FÜR DAS TRAINEEPROGRAMM VON P&C!

Wie verläuft die Karriereentwicklung von Trainees bei P&C? Welche Stationen beinhaltet das Traineeprogramm? Auf unserem Karriere-Blog geben dir unsere Trainees exklusive Einblicke. Außerdem verraten dir erfahrene Kollegen wie beispielweise Junior Buyer Elsa mehr über ihren Joballtag und Karriereweg bei P&C.

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Du bist eine echte Führungs-persönlichkeit: teamfähig und dabei durchsetzungsstark? Analytisches Denken und People Management sind deine Stärken? Du gibst immer mehr als die anderen? Dann werde als General Sales Manager Unternehmer im Unternehmen – mit eigenem Team und Umsatzverantwortung. Deine ehrgeizigen Ziele erreichst du mit dem Traineeprogramm Verkauf.

Store Manager (m/w/d)

VERKAUF

EINKAUF

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VERKAUF

Du bist begeistert vom Traineeprogramm von P&C? Dann bewirb dich jetzt. Unsere Recruiterin freut sich auf deine Bewerbung! 

Tanja Vellekoop

KARRIERE VON 0 AUF 100 IN 18 MONATEN.

Du hast ein Gespür für Mode und ein Faible für Zahlen? Du interessierst dich für die Qualität von Stoffen und verfügst über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick? Dann mach als Junior Buyer Trainee deine Leidenschaft für Mode zum Beruf. Dein Weg ans Ziel: das Traineeprogramm Einkauf.

Du bist gerade unterwegs, möchtest dich aber später bewerben? Dann schick dir jetzt selbst eine  E-Mail mit uni-und-dann.com.
So findest du die Seite zu Hause problemlos wieder.

Du bist eine echte Führungspersönlichkeit: teamfähig und dabei durchsetzungsstark? Analytisches Denken und People Management sind deine Stärken? Du gibst immer mehr als die anderen? Dann werde als General Sales Manager Unternehmer im Unternehmen – mit eigenem Team und Umsatzverantwortung. Deine ehrgeizigen Ziele erreichst du mit dem Traineeprogramm Verkauf.

Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir in unseren Texten die männliche Wortform. Selbstverständlich sprechen wir mit unseren Einstiegs- und Karriereangeboten gleichermaßen alle Interessenten (m/w/d) an.